Cari lowongan kerja yang sesuai dengan keahlianmu di Kabupaten Kaimana? Info lowongan Legal Commercial Specialist ini mungkin cocok untukmu! Peluang karier impianmu bisa jadi ada di sini.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar. Temukan pekerjaan idamanmu di Kabupaten Kaimana!
Lowongan Legal Commercial Specialist di Kabupaten Kaimana
Bayangkan bekerja di perusahaan yang berdedikasi tinggi dan memberikan peluang pertumbuhan karier yang signifikan. Di Kabupaten Kaimana, kesempatan seperti ini mungkin sedang menunggumu.
Saat ini, sebuah perusahaan ternama di Kabupaten Kaimana sedang membuka lowongan untuk posisi Legal Commercial Specialist. Ini adalah kesempatan bagus bagi para profesional hukum yang berpengalaman dan memiliki minat di bidang komersial.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Cahaya Papua Sejahtera
- Website : (Website Perusahaan – Isi dengan website perusahaan jika tersedia)
- Posisi: Legal Commercial Specialist
- Lokasi: Kaimana, Papua Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp5000000 – Rp7000000.
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan – sesuaikan dengan tanggal aktual)
Kualifikasi Pekerja
- Sarjana Hukum (S1) dari universitas ternama.
- Minimal 2 tahun pengalaman di bidang hukum komersial.
- Memahami hukum perjanjian, kontrak, dan transaksi komersial.
- Mampu menganalisis dan mengelola risiko hukum.
- Kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik.
- Teliti, detail oriented, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Kaimana.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (lebih diutamakan).
- Berpenampilan menarik dan memiliki etika kerja yang baik.
Detail Pekerjaan
- Memberikan nasihat hukum terkait kegiatan komersial perusahaan.
- Merancang dan meninjau perjanjian dan kontrak.
- Mengurus dan menyelesaikan permasalahan hukum yang berkaitan dengan bisnis perusahaan.
- Melakukan riset hukum dan memberikan rekomendasi solusi.
- Mengelola dan mengarsipkan dokumen hukum.
- Berkoordinasi dengan pihak internal dan eksternal terkait isu hukum.
- Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan.
Ketrampilan Pekerja
- Legal Drafting
- Contract Negotiation
- Risk Management
- Communication Skills
- Problem-Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT. Cahaya Papua Sejahtera
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke (Alamat email perusahaan – isi dengan alamat email perusahaan jika tersedia) atau menyerahkan langsung ke kantor PT. Cahaya Papua Sejahtera di (Alamat perusahaan – isi dengan alamat perusahaan jika tersedia).
Informasi lebih lanjut dapat menghubungi (Nomor telepon perusahaan – isi dengan nomor telepon perusahaan jika tersedia).
Prospek Karir di PT. Cahaya Papua Sejahtera
PT. Cahaya Papua Sejahtera berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk membantu karyawan meningkatkan kemampuan dan karier mereka. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi mereka yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi tinggi.
Selain itu, perusahaan juga memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang kompetitif untuk menunjang kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus kinerja, dan cuti tahunan yang memadai. Lingkungan kerja yang positif dan suportif juga diciptakan untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan mencapai potensi terbaik mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi S1 Hukum, minimal 2 tahun pengalaman di bidang hukum komersial, kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik, serta penguasaan Microsoft Office.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan?
Ya, PT. Cahaya Papua Sejahtera berkomitmen untuk pengembangan karyawan melalui program pelatihan dan pengembangan keterampilan yang berkelanjutan.
Bagaimana proses seleksi perekrutan?
Proses seleksi meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detailnya akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, selama pelamar memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah (Tanggal berakhirnya lowongan – sesuaikan dengan tanggal aktual). Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu tersebut.
Kesimpulannya, lowongan Legal Commercial Specialist di Kabupaten Kaimana ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs web resmi perusahaan atau hubungi kontak yang telah disediakan. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.