Apakah Anda sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di kota Bau-Bau? Ingin bergabung dengan perusahaan ritel terkemuka yang menawarkan jenjang karir jelas? Jika iya, maka informasi mengenai Lowongan Kerja Asisten Kepala Toko Alfamart Di Kota Bau-Bau ini sangat cocok untuk Anda!
Alfamart, sebagai salah satu minimarket terbesar di Indonesia, selalu membuka pintu bagi talenta-talenta terbaik. Artikel ini akan mengupas tuntas detail lowongan Asisten Kepala Toko, mulai dari kualifikasi hingga prospek karirnya. Jangan sampai terlewat, baca sampai habis untuk mendapatkan gambaran lengkapnya!
Lowongan Kerja Asisten Kepala Toko Alfamart Di Kota Bau-Bau
Alfamart, yang berada di bawah naungan PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk., telah menjadi bagian tak terpisahkan dari kehidupan masyarakat Indonesia. Dengan ribuan gerai yang tersebar di seluruh pelosok negeri, Alfamart tidak hanya menyediakan kebutuhan sehari-hari, tetapi juga membuka lapangan pekerjaan yang luas dan kesempatan berkarir yang cerah bagi banyak individu.
Saat ini, Alfamart kembali membuka kesempatan emas bagi Anda yang bersemangat dan berdedikasi untuk bergabung sebagai Asisten Kepala Toko di area strategis Kota Bau-Bau. Ini adalah kesempatan Anda untuk menjadi bagian dari tim yang dinamis dan berkembang bersama perusahaan ritel raksasa ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Alfamart
- Website : https://alfamart.co.id/
- Posisi: Asisten Kepala Toko
- Lokasi: Bau-Bau, Sulawesi Tenggara
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full-time
- Gaji: Rp4.000.000 – Rp5.500.000
- Terakhir: Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
- Usia maksimal 27 tahun.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang ritel atau sebagai koordinator toko/leader tim.
- Mampu mengoperasikan komputer (minimal Microsoft Office).
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jiwa kepemimpinan.
- Jujur, teliti, bertanggung jawab, dan berintegritas tinggi.
- Mampu bekerja dalam tim maupun individu.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur nasional.
- Berpenampilan menarik dan memiliki sikap pelayanan yang baik.
- Berdomisili di Kota Bau-Bau dan sekitarnya.
Detail Pekerjaan
- Membantu Kepala Toko dalam mengelola operasional harian toko.
- Melakukan pengawasan terhadap karyawan dan memastikan standar pelayanan terpenuhi.
- Mengelola stok barang, melakukan pemesanan, penerimaan, dan display produk.
- Memastikan kebersihan dan kerapian toko sesuai standar Alfamart.
- Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional untuk mencapai kepuasan pelanggan.
- Membuat laporan penjualan harian dan mingguan serta data-data terkait operasional.
- Membantu mencapai target penjualan toko yang telah ditetapkan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan berkomunikasi dan berinteraksi yang efektif.
- Jiwa kepemimpinan dan kemampuan mengelola tim.
- Keterampilan pemecahan masalah (problem solving).
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas kerja.
- Familiar dengan sistem POS (Point of Sales) dan Microsoft Office.
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok yang kompetitif.
- Tunjangan makan dan transportasi.
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan.
- Insentif kinerja bulanan.
- Cuti tahunan dan cuti khusus lainnya.
- Kesempatan pelatihan dan pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif.
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja.
- Daftar Riwayat Hidup (CV) terbaru.
- Fotokopi KTP yang masih berlaku.
- Fotokopi Ijazah terakhir.
- Fotokopi Transkrip Nilai.
- Pas Foto terbaru ukuran 4×6 cm.
- Fotokopi SKCK yang masih aktif (bisa menyusul).
Cara Melamar Kerja di PT Alfamart
Untuk Anda yang tertarik dengan posisi Asisten Kepala Toko ini, ada beberapa cara mudah untuk melamar. Pertama, Anda bisa langsung mengunjungi situs resmi PT Alfamart di https://alfamart.co.id/ pada bagian karir atau rekrutmen. Selain itu, Anda juga bisa datang langsung ke kantor cabang atau kantor rekrutmen Alfamart terdekat di Kota Bau-Bau untuk menyerahkan berkas lamaran Anda secara langsung.
Opsi lain yang tak kalah efektif adalah melalui berbagai situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan untuk selalu memeriksa informasi terbaru dan berhati-hati terhadap penipuan lowongan kerja yang meminta biaya apapun. Ingat, proses rekrutmen Alfamart tidak pernah memungut biaya!
Prospek Karir di PT Alfamart
Bergabung dengan Alfamart bukan hanya sekadar mendapatkan pekerjaan, tetapi juga membuka gerbang menuju prospek karir yang cemerlang. PT Alfamart dikenal sebagai perusahaan yang sangat peduli dengan pengembangan karyawannya. Ada banyak kesempatan untuk berkembang, baik melalui program pelatihan internal yang komprehensif, sesi mentoring dari senior yang berpengalaman, hingga kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi, seperti Kepala Toko, Koordinator Area, bahkan sampai level manajerial.
Selain peluang promosi dan pengembangan diri, Alfamart juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan memfasilitasi karyawannya agar dapat bekerja secara optimal. Hal ini didukung dengan berbagai tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti tahunan, bonus kinerja, dan jaminan kesehatan. Dengan demikian, setiap karyawan dapat merasa dihargai dan termotivasi untuk memberikan kontribusi terbaik mereka.
Tanya Seputar Pekerjaan
1. Apakah ada batasan usia untuk melamar sebagai Asisten Kepala Toko?
Ya, untuk posisi Asisten Kepala Toko di Alfamart, batas usia maksimal biasanya adalah 27 tahun. Namun, kualifikasi ini bisa saja bervariasi tergantung kebijakan perusahaan dan kebutuhan posisi.
2. Apakah pengalaman kerja di bidang ritel menjadi suatu keharusan?
Umumnya, pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang ritel atau posisi setara (seperti koordinator/leader tim) sangat diutamakan untuk posisi Asisten Kepala Toko karena peran ini membutuhkan pemahaman operasional toko.
3. Berapa kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini di Bau-Bau?
Estimasi gaji pokok untuk posisi Asisten Kepala Toko di Alfamart area Bau-Bau berkisar antara Rp 4.000.000 hingga Rp 5.500.000 per bulan, belum termasuk tunjangan dan insentif lainnya.
4. Bagaimana proses seleksi untuk lowongan ini?
Proses seleksi umumnya meliputi beberapa tahapan, yaitu seleksi administrasi, tes psikologi, wawancara HRD, wawancara user, dan medical check-up. Kandidat yang lolos setiap tahapan akan diinformasikan untuk melanjutkan ke tahap berikutnya.
5. Apakah Alfamart menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Tentu saja! Alfamart sangat peduli dengan pengembangan karyawannya. Karyawan baru akan mendapatkan pelatihan menyeluruh (on-boarding dan in-house training) untuk memahami sistem, standar operasional, dan budaya kerja perusahaan agar dapat menjalankan tugas dengan baik.
Demikianlah informasi lengkap mengenai Lowongan Kerja Asisten Kepala Toko Alfamart Di Kota Bau-Bau. Ini adalah kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang ingin membangun karir di industri ritel bersama perusahaan besar dan stabil seperti Alfamart. Dengan kualifikasi yang jelas, detail pekerjaan yang terstruktur, serta prospek karir yang menjanjikan, posisi ini menawarkan banyak keuntungan bagi para profesional muda yang berdedikasi.
Perlu diingat bahwa informasi ini adalah referensi awal. Untuk detail yang paling valid dan akurat, selalu kunjungi situs resmi PT Alfamart atau kantor rekrutmen terdekat. Dan yang terpenting, Alfamart tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmennya. Jadi, siapkan diri Anda, lengkapi berkas lamaran, dan raih kesempatan emas ini untuk menjadi bagian dari keluarga besar Alfamart!