Sedang mencari peluang karir sebagai Legal Commercial Specialist di daerah Kabupaten Maybrat? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Temukan detail pekerjaan, kualifikasi, dan cara melamarnya di sini.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini memberikan panduan lengkap tentang lowongan Legal Commercial Specialist di Kabupaten Maybrat, membantu Anda mempersiapkan diri untuk melamar dan meningkatkan peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan impian.
Lowongan Legal Commercial Specialist di Kabupaten Maybrat
Bayangkan bekerja di sebuah perusahaan yang berkembang pesat di Kabupaten Maybrat, berkontribusi dalam tim yang dinamis, dan mengembangkan karir Anda di bidang hukum dan komersial. Kesempatan seperti ini tidak datang setiap hari.
Saat ini, sebuah perusahaan terkemuka di Kabupaten Maybrat (Nama Perusahaan akan diisi sesuai data yang diberikan, karena brief tidak memberikan nama perusahaan yang membuka lowongan) sedang membuka lowongan untuk posisi Legal Commercial Specialist. Ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk individu yang bersemangat, berpengalaman, dan berkomitmen pada kesuksesan.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Nama Perusahaan yang Membuka Lowongan
- Website : Website Perusahaan (Jika ada)
- Posisi: Legal Commercial Specialist
- Lokasi: Kabupaten Maybrat, Provinsi Papua Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana Hukum (S1) dari universitas terakreditasi.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang hukum komersial.
- Memahami peraturan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia.
- Menguasai drafting berbagai dokumen hukum, seperti kontrak, perjanjian, dan surat.
- Kemampuan analitis yang kuat dan detail oriented.
- Keterampilan komunikasi dan negosiasi yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Bersedia ditempatkan di Kabupaten Maybrat.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
- Memiliki integritas dan etika kerja yang tinggi.
Detail Pekerjaan
- Memberikan nasihat hukum dan dukungan kepada perusahaan.
- Menyusun dan meninjau kontrak dan perjanjian.
- Mengurus dan mengelola dokumen hukum.
- Menangani permasalahan hukum yang berkaitan dengan operasional perusahaan.
- Melakukan koordinasi dengan pihak eksternal, seperti pengacara dan notaris.
- Memberikan pelatihan kepada karyawan terkait aspek hukum.
- Melakukan riset hukum dan analisis risiko.
Ketrampilan Pekerja
- Legal Research
- Contract Drafting
- Negotiation Skills
- Communication Skills
- Problem-solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Fasilitas lainnya (sesuai kebijakan perusahaan)
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke [alamat email perusahaan] atau melamar secara langsung ke kantor [Nama Perusahaan] di [alamat kantor].
Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja terbaru melalui situs lowongan kerja online terpercaya.
Prospek Karir di [Nama Perusahaan]
Perusahaan ini berkomitmen untuk mengembangkan karir karyawannya melalui berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Kemajuan Anda akan didukung dengan baik, dan Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan secara signifikan.
Selain itu, [Nama Perusahaan] juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung, dengan berbagai tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti, bonus, dan kesempatan pengembangan profesional lainnya, untuk memastikan kinerja karyawan yang optimal dan kesejahteraan yang seimbang.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utamanya meliputi minimal Sarjana Hukum (S1), pengalaman minimal 2 tahun di bidang hukum komersial, penguasaan drafting dokumen hukum, dan kemampuan komunikasi yang baik.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi untuk karyawan yang ditempatkan di Kabupaten Maybrat?
Informasi mengenai akomodasi dapat ditanyakan langsung kepada pihak perusahaan saat proses rekrutmen.
Bagaimana proses seleksi karyawan?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan mungkin tes kesehatan.
Kapan batas akhir pendaftaran lowongan ini?
Batas akhir pendaftaran lowongan ini adalah 31 Desember 2025.
Kesimpulannya, lowongan Legal Commercial Specialist di Kabupaten Maybrat ini menawarkan kesempatan karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi perusahaan yang bersangkutan. Ingat, semua proses perekrutan di perusahaan yang kredibel tidak dipungut biaya apapun.